加拿大作为主流移民国家，高福利、健全的医疗体系和优质的教育，每年吸引着大量的中国人移民加拿大。在众多移民途径中，雇主担保是最常见也是相对容易的方式，今天，中源海外就给大家好好讲讲雇主担保。
加拿大每年需要吸纳大量的海外移民，当地政府通过制定不同要求的移民项目来吸纳国家发展所需要的人才。近两年，随着投资移民政规策收紧，名额逐渐减少，门槛提高，很多人难以继续通过这个途径申请移民，转而选择其它途径，而雇主担保是最常见也是相对容易的方式。
01什么是雇主担保？
加拿大雇主担保移民，是由加拿大的雇主单位主动向有关政府部门提出申请，担保其雇员获得移民身份的一种移民方式。移民官根据申请人的条件和评分来审核申请，条件优秀的人会被优先选拔。通过这个途径，很多申请者获取当地雇主的聘请，完成了到加拿大的劳务市场输出，并且绝大多数都获得了加拿大的枫叶卡，留在当地继续生活和工作。
首先，雇主担保对申请者自身条件有一定要求，但要求不高，很多人都可以轻松达到：
身体健康，能通过移民体检
提供无犯罪记录
具有大专以上的学历
语言方面，雅思最好达到5分
不要求申请者在语言方面非常流利，但起码要有基本的英文沟通能力，能够胜任一般的工作，满足在当地生活的语言所需。
其次，工作方面也有一定的要求：
工作经验非常重要，尤其是对技能要求比较高的岗位，以及管理方面的工作，更是需要有丰富经验才能胜任。因此，申请者要有一定的材料证明工作经验的真实性，例如现在雇主的相关证明等。
根据中源海外的实操经验，申请人的行业工作经验至少要两到三年。
另外，雇主担保不像投资移民设有一定的配额，投资移民如果配额满了，就算再优秀也是无法通过申请。而雇主担保则不受此限制，不管是什么时候都可以申请（但是申请的人数越多，相对的政策也会更严格）。申请雇主担保的关键在于寻找愿意为你担保的、有实力的雇主。
02雇主担保的两种形式
加拿大雇主担保移民有两种形式，一种是联邦提名，一种是省提名。
联邦提名指的是联邦技术移民，申请时分为独立申请和雇主担保申请，独立申请就是申请人单纯靠自身条件累计分数。一般情况下雅思最少4个6，不少申请人需要考4个7才够分数，光语言一项就制约了不少申请人。
另外一个硬指标是“职业列表”，往往都要求是当地紧缺职业。例如土木工程师，园艺师，注册护士等职业，又是普通申请人无法达到的要求。而雇主担保不受紧缺职位列表的限制，由此可见，靠谱的雇主担保对移民申请的重大意义。
而省提名必须要有雇主担保才可提交申请，不存在独立申请这回事了，因此“加拿大雇主担保移民”这个词很多情况下指的就是“省提名技术移民(ProvincialNominee Skilled Worker)”。
加拿大一共有10个省份，3个自治地区，一共13个行政区划，除了魁北克省(法语区)是单独的移民体系、以及人口最少的努纳武特地区没有省提名外，其余的11个行政区划均有自己的省提名移民计划。也就是说，加拿大共有11个省的雇主担保移民项目。而在这11个省中，聚集了众多华人的温哥华所在的BC省项目一直广受申请人的喜爱。
申请要求
1）必须具备大专以上学历；
2）申请人申请的职位类别必须属于NOC职业分类矩阵中的O、A、B类；
3）满足雇主的招聘要求，3年以上相关行业工作经验；
4）如果雇主的行业需要具备相应的职业证书，则需提供；
5）满足最低语言要求(NOC B类需要语言需要达到CLB4级以上，0和A类不需要语言成绩)
6）拥有一年全家定居加拿大所需的生活费用；
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